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Propósito:

Proporcionar las herramientas y técnicas necesarias para desarrollar una gestión acertada de los Recursos Humanos basados en su rol estratégico para la empresa.

Dirigido a:

Todo el personal del área de Recursos Humanos, administradores de personal y relaciones industriales que deseen actualizar y perfeccionar sus conocimientos, así como para toda persona interesada en incursionar en el área.

Organizado por:

CICAN a través de su Instituto de Comercio de la Comunidad Andina (ICCAN)

Temario:

  • 1. Nuevos enfoques en la gestión de Recursos Humanos
  • 2. Estudio y Revisión del clima laboral
  • 3. Diseño e implementación de las competencias
  • 4. Reclutamiento y Selección de personal
  • 5. Sistemas de gestión del desempeño
  • 6. Actualización en Legislación Laboral
  • 7. Negociación y Solución de conflictos laborales
  • 8. La capacitación: Formación continua del personal en la empresa
  • 9. Sistemas de Medición del Capital Humano
  • 10. El proceso de desarrollo y Líneas de carrera Nacional e Internacional

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